通讯员 熊思曼
为激励公司干部职工积极投入本职工作,检验本部各部室中层正副职履职成果,促进公司不断发展。1月21日上午,湖南高速德安公司2020年度本部部室绩效工作述职会暨本部中层正副职民主测评会在公司二楼大会议室召开,公司党支部委员、副总经理兼工会主席傅志勇主持会议。

德安公司本部各部室正职首先代表本部室作2020年度绩效工作述职,对2020年绩效考核工作目标完成情况、重点工作及取得的成绩、主要经验做法以及工作中存在的问题与不足、2021年工作计划进行详细陈述,随后,18名中层正副职分别作书面述职报告,从德、能、勤、绩、廉五个方面全面详实地阐述了2020年度主要履职情况,并客观、深入地分析了自身存在的问题,提出改进的措施。

根据参评部室中层正副职干部的综合表现情况,与会人员本着客观公正和实事求是的态度,以无记名方式进行了民主测评,提高了评价结果的客观性与真实性。

德安公司党支部书记、董事长肖玉辉在点评总结时指出,此次述职评议会议效果良好,考核本身不是目的,重要的是将考核结果与干部选拔任用、培养教育、管理监督等紧密结合起来,考用结合、奖惩并举,传导压力、激发动力,推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确用人导向,最大限度调动广大干部职工工作的积极性、主动性、创造性,希望全体干部职工在新的一年再接再厉发扬优点,改进不足,转变作风,加大落实责任制力度,推动“考”有所得、“评”有所获、“改”有所成,使绩效考核为高质量发展建设“二广明珠”新德安聚力。

公司本部全体职工及基层各站队所正副职共计61人参加会议。
(编辑:hnzs2020)
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