湖南高速服务区：以廉赋能，扬帆远航

通讯员：李琳

湖南高速集团城龙公司自成立以来，政通人和，开拓进取;城龙高速自开建以来，快马加鞭，全速推进。俗话说：火车跑得快，全靠车头带。城龙公司之所以“政治清明、企业清廉、员工清正、文化清朗”，是因为有一个好的带头人，那就是城龙公司党支部书记、董事长——陈建军。作为城龙公司党风廉政建设第一责任人，他坚决扛起“清廉城龙”建设大旗，不断深化理论武装、持续推进正风肃纪，祭出以下四大法宝。

一是树起廉洁“风向标”。作为公司党支部书记，陈建军同志永葆共产党员的本色和底色，做到了身有所正，言有所戒、行有所止，当好了引领，做好了表率，成为职工群众心目中的廉洁标杆。“修身是党员干部加强作风建设中最重要的一环，只有不断地提升自身的修养和道德水准，才能抵挡住各种诱惑。”陈建军同志是这么说的，也是这么做的。在他的生活中，很少有吃饭喝酒这些应酬，也没有唱歌打牌这些娱乐。他最大的爱好是健身和篮球，所以他的生活非常简单：办公室、宿舍、健身室三点一线。他不断地净化自己的朋友圈、生活圈、社交圈，坚决与形形色色的诱惑划清界限，清清白白为人，堂堂正正做事。

二是播撒廉洁“及时雨”。在陈建军同志的带领下，城龙公司十分注重廉洁文化的建设。在公司的大厅、走廊，与廉洁有关的格言、警句随处可见;工作区、生活区，都悬挂有廉洁横幅……党课是廉洁文化传播的一个重要载体。“廉政建设要年年讲、月月讲、时时讲。”陈建军同志以身做则，充分利用党课这一平台，经常性为公司干部职工讲廉政党课。观看廉政教育警示片和参观廉政教育基地是城龙公司廉洁文化建设的又一重要内容，一部又一部教育警示片深刻剖析了错误政绩观和新型、隐性腐败带来的贪腐恶果;一年两到三次的频率参观廉政教育基地，陶冶党员干部的情操，引导全体党员干部秉公用权、廉洁从政，勤掸“思想尘”、常破“心中贼”、多思“贪欲害”。

三是筑牢廉洁“防火墙”。“人管人累死人，制度才能管住魂。”在陈建军同志的带领下，城龙公司始终把制度建设作为实现企业清廉的根本途径，结合国企改革工作，建立健全廉政风险防控管理制度，努力实现用制度管人、用制度管事、用制度管物，从源头上减少腐败现象的滋生。

四是用好廉洁“照妖镜”。陈建军同志十分支持公司纪检委员的工作，从重点岗位、重点人员、重点环节三个方面着手，加强对资金资产、原材料采购、招标投标等领域的监督，及时运用“四种形态”纠偏纠错。在公司大厅里，设有廉洁举报箱;在各标段重点区域显眼位置都树起廉政公示牌，建立起全方位、立体式的监督网络……

厚植廉洁文化，使党员干部不想腐;扎紧制度笼子，使党员干部不能腐;保持高压态势，使党员干部“不敢腐”。“清廉动能”有效提升了职工群众的道德素质，强化了党员干部的思想作风，为城龙项目高质量发展提供了强有力的支撑与保障。

(编辑：李凌)