21个“党员先锋行责任区”完成挂牌，再次擦亮娄底高速党建名片

通讯员 邓韬 

“党员先锋行责任区进行得怎么样了?都落实到位了吗?”一大早，娄底管理处处长傅尚忠走进党办办公室，询问起来。“报告处长，21个党员先锋行责任区均已完成挂牌了。”“好的，跟我一起去看看情况。”

为落实省国资委党委“党建工作融合推进年”要求及相关安排部署，不断提升企业党建工作与改革发展、生产经营融合的质量和水平，娄底管理处大力开展“党员先锋行”活动，分别在收费、路政、养护岗位共设立9个“党员先锋岗”。继8月份在娄底南、新化收费站组建党员先锋岗班组后，又对21个“党员先锋行责任区”进行挂牌，实现党员示范全覆盖。确定一名支委委员担任第一责任人，确定责任班组，确定责任区负责人，将责任传导到位，并按照“7最1合格”的标准，不断加强班员政治和业务学习，提高职工综合素质，更好的树旗帜、立标杆，起到“树立一个，带动一片”的目的，努力将“党员先锋岗”打造成娄底高速一张亮丽的名片。

10月17日，娄底管理处处长傅尚忠、副处长钟路军一行又是不提前打招呼，不事前通知，直达收费一线，检查“党员先锋行责任区”相关工作，了解最真实的情况。

傅尚忠从细节入手，来到现场，第一件事就是拿出手机，拨打标识标牌上的监督电话，看是否有人接听，不让监督形同虚设。同时现场听取责任区站部主要负责人对“党员先锋行责任区”工作开展情况的汇报。对责任区制定的规章制度、优秀的经验做法表示肯定，要求在其他单位进行共享、学习。在新化收费站检查了“党员先锋岗班组”内页资料，交流近况，讨论目前存在的问题、难点，并提出修改意见和整改措施。

傅尚忠一边与大家交流讨论，了解情况，一边对党员先锋行责任区建设提出要求。他强调，一是要提高认识，树立自信。要以党员先锋行责任区的创建，带动整个站、队、所的精神面貌和服务水平，从而提升娄底高速的良好形象。二是将目标量化，提升管理规范。要依托“7最1合格”标准，建立有效的工作考核制度，创新监督模式，同时，要完善容错纠错机制，打消职工顾虑，鼓励职工干事创业。三是持之以恒，拿出永远在路上的毅力。服务没有最好，只有更好，要以开展“党员先锋岗”和“党员先锋行责任区”为契机，以点带面，全面发展，切实将党建工作与征、管、养等中心工作深度融合，不断拉动娄底高速整体服务质量和水平，推动娄底高速高质量发展。

(编辑：hnzs11)